Факультет психологии Московского государственного университета им. М.В. Ломоносова Факультет психологии МГУ им. М.В. Ломоносова
О факультете  Поступающим  Обучающимся  Научная работа  Психологи МГУ  Ссылки  English  

Психологи МГУ: А Б В Г Д Е Ж З И К Л М Н О П Р С Т У Ф Х Ц Ч Ш Щ Э Ю Я

Ерофеев Александр Константинович

Ерофеев Александр Константинович

10 января 1950 – 14 ноября 2014

Родился 10 января 1950 года. Окончил факультет психологии МГУ в 1979 году. Кандидат психологических наук (1983 г.). Работал в МГУ с 1983 года, в должности доцента кафедры педагогики, психологии и методики преподавания в высшей школе с 1989 года, доцента кафедры психологии образования и педагогики с 2004 года. Заведующий кафедрой общей и прикладной психологии Черноморского филиала МГУ в 2001-2007 г.г., заведующий лабораторией социально-психологических исследований ЧФ МГУ в 2005 - 2010 г.г.  Скончался 14 ноября 2014 года.

Должность, степень, звание

Кандидат психологических наук, доцент

Тема собственной диссертационной работы

Кандидатская диссертация на тему «Развитие методов исследования уровня притязаний»

Область научных интересов

Организационная и трудовая психология, психодиагностика, диагностика организационного поведения, развитие методов исследования уровня притязаний и мотивации достижений, разработка стандартизованных методов оценки профессионально-важных характеристик, модели компетенций, ассессмент-центр.

Педагогическая деятельность

В МГУ и его Черноморском филиале А.К. Ерофеев читал курсы: «Психодиагностика в высшей школе», «Методика преподавания психодиагностики», «Оценка и развитие человеческих ресурсов» (с 1996 г.), «Введение в специальность», «Психодиагностика» и «Дифференциальная психология», спецкурсы «Центры обучения»,  «Практикум по психологическому тестированию», «Практикум по оценке человеческих ресурсов». Под руководством А.К. Ерофеева защищено свыше 20 дипломных работ и 1 кандидатская диссертация.

Научно-практическая деятельность

А.К Ерофеевым разработаны стандартизованные методы (тесты) для диагностики и оценки уровня притязаний и самооценки (технология ЛАСПИ). В соответствие с технологией разработаны стандартизованные батареи поведенческих тестов, позволяющие комплексно оценивать профессионально-важные характеристики руководителей различных организаций – ассессмент–центр LASPI (ACL). Метод внедрен в практику в консультационных проектах (“Сибнефть”, “Ингосстрах”, Объединенные машиностроительные заводы: “Уралмаш”, “Ижорские заводы”, “Красное Сормово” и т.п.). Ерофеевым разработана и внедрена в практику компьютерная психодиагностическая система НОРТ (нормативно-ориентированное тестирование). На базе этой системы создана батарея интеллектуальных тестов и тестов-опросников, позволяющих оценить интеллектуальные и личностные характеристики, способствующие либо препятствующие актуализации мотивации достижений и коррелирующие с различными характеристиками уровня притязаний. (Наиболее значимое внедрение системы -  “Сбербанк РФ”, в 33 отделениях была установлена система НОРТ). А.К. Ерофеев участвовал в международном проекте ТЕРФ II по формированию кадрового резерва корпорации ОМЗ. Создал и в течение 5 лет руководил центром оценки ЛАСПИ, на базе которого обучались и проходили практику студенты факультета психологии МГУ.

Публикации

  1. Ерофеев А.К. Количественный метод анализа процессов целеполагания // Теория и эксперимент. Сборник научных трудов НИИ АПН СССР.- Москва, 1982, с. 27-34.
  2. Ерофеев А.К. Развитие методов исследования потребности в достижении, уровня притязаний  и самооценки в теории деятельностного опосредствования // Взаимодействие коллектива и личности. - Таллинн, 1982, с.100-103.
  3. Ерофеев А.К. Потребность в персонализации и уровень притязаний // Социально-психологические факторы повышения эффективности идеологической деятельности в свете решений XXVI съезда КПСС. Тезисы докладов  Научно-практической конференции. - Ростов-на-Дону,  1982, с.108-109.
  4. Ерофеев А.К. Уровень притязаний: проблемы и перспективы // Психологические особенности формирования личности школьника. Сборник научных трудов НИИ ОПП АПН СССР. -Москва, 1983, с.15-25.
  5. Ерофеев А.К. Количественный метод анализа тактики целеполагания в ситуации уровня притязаний // Личность в системе общественных отношений. Социально-психологические проблемы в условиях развитого социалистического общества. Часть 1. Тезисы научных сообщений советских психологов к IV Всесоюзному съезду Общества психологов СССР. - Москва, 1983, с.20-22.
  6. Ерофеев А.К. Развитие методов исследования уровня притязаний. Дисс. канд. психол. наук. - Москва, 1983, 166 с.
  7. Ерофеев А.К. Характеристика количественных показателей целеобразования при выявлении уровня притязаний  // Личность в общении и деятельности. Межвузовский сборник научных трудов ОГПИ им. И.Н. Ульянова. - Ульяновск, 1985, с.12-23.
  8. Ерофеев А.К. Модель процесса принятия решений в ситуации формирования уровня притязаний // Экспериментальные исследования личности в коллективе. Тезисы Всесоюзной научно-практической конференции. - Даугавпилс, 1985.
  9. Ерофеев А.К. Локус контроля // Краткий психологический словарь под ред. А.В. Петровского и М.Г. Ярошевского. - Москва, 1985.
  10. Ерофеев А.К. Ответственность // Краткий психологический словарь под ред. А.В. Петровского и М.Г. Ярошевского. - Москва, 1985, с. 224.
  11. Ерофеев А.К. Уровень притязаний // Краткий психологический словарь под ред. А.В. Петровского и М.Г. Ярошевского. - Москва, 1985, с.367-368.
  12. Ерофеев А.К. Экстернальность – интернальность // Краткий психологический словарь под ред. А.В. Петровского и М.Г. Ярошевского. - Москва, 1985, с.405-406.
  13. Ерофеев А.К. Соответствие уровня притязаний успешности обучения иностранному языку интенсивным методом // Межвузовский сборник научных трудов. КГУ. - Куйбышев, 1986, с.45-57.
  14. Ерофеев А.К. ЭВМ в психодиагностике в высшей школе. - Москва, 1987, 131 с.
  15. Ерофеев А.К. Методика исследования стандартов референтной группы и их влияния на самооценку и уровень притязаний // Актуальные проблемы социальной психологии. Часть IV Тезисы научных сообщений Всесоюзного симпозиума по социальной психологии. - Кострома, 1986, с.36-38.
  16. Ерофеев А.К. Референтометрическая методика исследования уровня притязаний // Социальные и психологические проблемы активизации человеческого фактора в народном хозяйстве. Часть 2. Тезисы докладов Всесоюзной научно-практической конференции. - Москва, МГУ, 1987.
  17. Ерофеев А.К. Этапы становления и перспективы развития компьютерных методов психодиагностики // Психологическая наука и практика. Тезисы докладов и сообщений к научно-практической конференции.  - Новосибирск, 1987.
  18. Ерофеев А.К. Проблемы психодиагностики в процессе использования вычислительной техники в вузовском обучении // Психолого-педагогические аспекты компьютеризации высшего образования. - Москва, МГУ, 1987.
  19. Ерофеев А.К. Принципы психологической диагностики группы // Психологические проблемы взаимодействия коллектива и личности.  - Москва, 1987.
  20. Ерофеев А.К. Диагностика уровня развития учебного коллектива // Личность и межличностные отношения в коллективе. Межвузовский сборник научных трудов. УГПИ. - Ульяновск, 1988, с. 141-151.
  21. Ерофеев А.К. Экспериментальные методы исследования личности в коллективе // Индивидуальность педагога и развитие личности школьников. - Даугавпилс, 1988, с. 56-60.
  22. Ерофеев А.К. Диагностика способности к достижению // Индивидуальность педагога и развитие личности школьников. - Даугавпилс, 1988, с. 61-70.
  23. Ерофеев А.К. Диагностика уровня притязаний // Практикум по психодиагностике. Психодиагностика мотивации и саморегуляции. - Москва, МГУ, 1990 , с.108-116.
  24. Ерофеев А.К. Практикум по педагогике и психологии высшей школы. Редактор и автор  III главы.- Москва, МГУ, 1991, 126 с.
  25. Ерофеев А.К. Лабиринт возможностей. Эксперимент // «Если», № 2. - Москва, 1993, с. 26-35.
  26. Ерофеев А.К. Персонал-ассессмент. Технология  LASPI // I Международная конференция «Консалтинг и аудит». – Москва, 1996.
  27. Ерофеев А.К. Методы психологической диагностики в персонал-ассессменте // Психология сегодня. Том 2, вып.2. – Москва, 1996, с.112-113.
  28. Ерофеев А.К. Диагностический подход к оценке персонала и организации. Технология  LASPI. Учебная программа. - Москва, МГУ, 1997.
  29. Ерофеев А.К. Работа над ошибками. Проблемы кризис-менеджмента // «Босс», 1998, № 3.
  30. Ерофеев А.К.,  Зотова Ю.Д.  Методы психологической диагностики в персонал – ассесменте // Психология сегодня, Т.2, вып.2.  -  Москва, 1996.
  31. Eрофеев А.К. Организационная диагностика и оценка персонала. Технология LASPI // Ежегодник Российского психологического общества. Психология и ее приложения, Т. 9, вып. 3. – М., 2002.
  32. Ерофеев А.К. Диагностический подход к оценке человеческих ресурсов // Методы практической социальной психологии: Диагностика. Консультирование. Тренинг: Учеб. пособие для вузов / Ю.М. Жуков, А.К. Ерофеев, С.А. Липатов и др.; Под ред. Ю.М. Жукова. – М.: Аспект Пресс, 2004, с. 23-47.
  33. Ерофеев А.К., Маслов Е.В. Диагностический подход к оценке банковского персонала // Психологическая диагностика. – 2004, № 2, с. 49-68.
  34. Ерофеев А.К. Тестовые методы в системе непрерывного образования в России.  Тезисы междисциплинарной научно-практической конференции. – М.: Современная гуманитарная академия, 7 апреля 2005 г., с 37.
  35. Ерофеев А.К. Технологии оценки персонала в системе управления человеческими ресурсами // Прикладная психология как ресурс социально-экономического развития современной России. Материалы межрегиональной научно-практической конференции. - М.: АНО УМО «Инсайт», 2005, с. 155-156.
  36. Ерофеев А.К., Маслов Е.В. Профессиональная компетентность руководителей банка: оценка и развитие // Психологическая диагностика. – 2005, № 1, с. 71 - 86.
  37. Ерофеев А.К., Макаров К.О. Роль организационной диагностики в оценке человеческих ресурсов // Тезисы юбилейной конференции Московского психологического общества 27/01/05 - 03/02/05. - Москва: Изд-во МГУ, 2005.
  38. Ерофеев А.К.  Локус контроля. Социальная психология. Словарь/ Под ред. М.Ю.Кондратьева // Психологический лексикон. Энциклопедический словарь в 6 томах / Ред.- сост. Л.А. Карпенко./ Под общ. ред. А.В. Петровского. – М.: ПЕРСЕ, 2005.
  39. Ерофеев А.К.  Уровень притязаний. Социальная психология. Словарь/ Под ред. М.Ю.Кондратьева // Психологический лексикон. Энциклопедический словарь в 6 томах / Ред.- сост. Л.А. Карпенко./ Под общ. ред. А.В. Петровского. – М.: ПЕРСЕ, 2005.
  40. Ерофеев А.К.  Экстернальность – интернальность. Социальная психология. Словарь/ Под ред. М.Ю.Кондратьева // Психологический лексикон. Энциклопедический словарь в 6 томах / Ред.- сост. Л.А. Карпенко./ Под общ. ред. А.В. Петровского. – М.: ПЕРСЕ, 2005.
  41. Ерофеев А.К, Метнёва С.Б. Развитие проективных методов оценки мотивации достижения // Материалы IV Всероссийского съезда Российского психологического общества. 18-21 сентября 2007. – Ростов-на-Дону, 2007, с.361.
  42. Ерофеев А.К, Соломаха И.А. Исследование доминантности методом центра оценки // Материалы IV Всероссийского съезда Российского психологического общества. 18-21 сентября 2007. – Ростов-на-Дону, 2007, с.360.
  43. Ерофеев А.К, Мишина Ю.В. Лабиринтный тест для оценки реалистичности притязаний // Материалы IV Всероссийского съезда Российского психологического общества. 18-21 сентября 2007. – Ростов-на-Дону, 2007, с.347.
  44. Ерофеев А.К., Чувило А.Е. Развитие методов диагностики ценностных ориентаций в профессиональном отборе // Материалы IV Всероссийского съезда Российского психологического общества. 18-21 сентября 2007. – Ростов-на-Дону, 2007,   с.360.
  45. Ерофеев А.К., Сярдин В.И. Психологическое тестирование в системе НОРТ. Учебно-методическое пособие. - Севастополь, Черноморский филиал МГУ, 2007.
  46. Ерофеев А.К., Метнёва С.Б., Нечаева Р.Н. Диагностический подход к оценке профессионально важных качеств учащихся.// Тезисы Юбилейной конференции 125 лет Московскому психологическому обществу. – М.: 26-28 марта 2010.
  47. Ерофеев А.К., Наминач А.П. Посттренинговое влияние на процесс решения интеллектуальных задач // Тезисы Юбилейной конференции 125 лет Московскому психологическому обществу. – М.: 26-28 марта 2010.
  48. Ерофеев А.К. Стандартизованные психологические методы оценки компетенций служащих и учащихся // Тезисы международной конференции «Организационная среда XXI века: психологические, педагогические и социологические аспекты», 26 мая 2010 г. – М.: МЭСИ, с.170-175.
  49. Ерофеев А.К., Метнёва С.Б. Методическое  обеспечение профориентационных центров развития учащихся // Тезисы международной конференции «Организационная среда XXI века: психологические, педагогические и социологические аспекты», 26 мая 2010 г. – М.: МЭСИ, с.94-98.
  50. Ерофеев А.К.Ситуационно-поведенческие тесты социального интеллекта в центрах оценки, ориентированных на отбор, обучение и развитие // Материалы II межрегиональной научно-практической конференции «Прикладная психология как ресурс социально-экономического развития России в условиях преодоления глобального кризиса», Москва, 11-13 ноября, 2010. – М. Изд-во МГУ, 2010.- с. 63-65.
  51. Ерофеев А.К. Рецензия на личностный опросник NEO FFI // Ежегодник профессиональных рецензий и обзоров. Методики психологической диагностики и измерения / Под ред. Н.А. Батурина, Е.В. Эйдмана .- Челябинск: Издательский центр ЮУрГУ, 2010. – с. 49-55.
  52. Ерофеев А.К.Тесты практического интеллекта в центрах оценки, ориентированных на развитие // Тезисы международной конференции «Организационная среда XXI века: психологические, педагогические и социологические аспекты», 21 февраля 2011 г. – М.: МЭСИ. с.34.
  53. Ерофеев А.К., Метнёва С.Б.Компетентностный подход к оценке интеллектуальных способностей.// Тезисы международной конференции «Организационная среда XXI века: психологические, педагогические и социологические аспекты», 21 февраля 2011 г. – М.: МЭСИ. с.37.
  54. Ерофеев А.К.Теоретические и эмпирические основы диагностикиорганизационного поведения // Научные материалы V Съезда Общероссийской общественной организации «Российское психологическое общество».- М.: 14–18 февраля  2012, том 2, с. 101-102.
  55. Ерофеев А.К., Метнёва С.Б.Диагностика организационного поведения как научная и учебная дисциплина.// Материалы международной конференции «Организационная среда XXI века»: 24 апреля 2012 г. – М.: МЭСИ, с.147-152.
  56. Ерофеев А.К.Десять принципов стандартизации метода «Центр оценки» // Тезисы международной конференции «Организационная среда XXI века»: 24 апреля 2012 г. – М.: МЭСИ, с.152-157.
  57. Ерофеев А.К., Наминач А.П.Оценка посттренинговых эффектов средствами диагностики организационного поведения // Тезисы международной конференции «Организационная среда XXI века»: 24 апреля 2012 г. – М.: МЭСИ, с.142-147.
  58. Ерофеев А.К.Диагностика психологических характеристик, причинно связанных с поведением человека в ситуациях неопределенности и риска // Материалы международной научно-практической конференции «Экономическая психология в современном мире», 22-24 ноября  2012 г. - Москва, Финансовая академия, с 150-153.
  59. Ерофеев А.К. Поведенческие тесты социального интеллекта // Материалы 4-ой Всероссийской научной конференции «Психология индивидуальности», 22-24 ноября 2012 г. - Москва, ВШЭ, с.26-27.
  60. Ерофеев А.К.Ситуационно-поведенческие тесты социального интеллекта для школьников и студентов // Материалы второй научно-методической конференции«Новые образовательные программы МГУ и школьное образование»: 17 ноября 2012.
  61. Ерофеев А.К. Профессиональные стандарты и оценка компетенций работника //Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации. Психологические барьеры социально-экономических изменений в Российском обществе // Материалы Научной интернет-конференции с международным участием 11-25 ноября 2013 года.- Москва, с.138-140.
  62. Ерофеев А.К. Диагностика организационного поведения // Организационная среда XXI века: Статьи и доклады IV Международной научно-практической конференции. Москва, 21 мая 2013 г. / Главный редактор Н.В. Тихомирова/ Под ред. П.Ю. Федорова, О.А., С. Ю. Манухиной и др. – М.: МЭСИ, 2013,  с. 63-68.
  63. Ерофеев А.К., Метнёва С.Б. Ассессмент-технологии диагностики организационного поведения // Организационная среда XXI века: Статьи и доклады IV Международной научно-практической конференции. Москва, 21 мая 2013 г. / Главный редактор Н.В. Тихомирова/ Под ред. П.Ю. Федорова, О.А., С. Ю. Манухиной и др. – М.: МЭСИ, 2013 с.68-75.
  64. Ерофеев А.К., Макаров К.О. О некоторых правовых нормах регламентации деятельности специалистов в области оценки человеческих ресурсов и диагностики организационного поведения // Организационная среда XXI века: Статьи и доклады IV Международной научно-практической конференции. Москва, 21 мая 2013 г. / Главный редактор Н.В. Тихомирова/ Под ред. П.Ю. Федорова, О.А., С. Ю. Манухиной и др. – М.: МЭСИ, 2013, с.  75-80.
  65. Ерофеев А.К., Панферов В.С Роль школьной математики в формировании практического интеллекта // III Научно-методическая конференция "Новые образовательные программы МГУ и школьное образование" по естественнонаучным дисциплинам, 16 ноября 2013 года, Москва, МГУ имени М.В. Ломоносова.
  66. Ерофеев А.К. Центр оценки. Особенности метода и принципы стандартизации программ оценивания // Электронный журнал "Организационная психология. - 2013. - Т. 3. - № 4. - С. 18–42.
  67. Вучетич Е. В., Гофман Д., Ерофеев А. К., Лурье Е. В., Мальцева М. Ю., Михеев Ю., Полетаева Ю., Сергиенко С., Симоненко С. И., Синицына Ю., Умнов С., Хватинина Т., Шмелев А. Российский стандарт центра оценки // Электронный журнал "Организационная психология. - 2013. - Т. 3. - № 2. - С. 8–32.            
  68. Ерофеев А.К. Рецензия на методику диагностики оценочного стиля «Evaluation Stule-ES» (версия 2.0) // Ежегодник профессиональных рецензий и обзоров. Методики психологической диагностики и измерения / Под ред. Н.А. Батурина, Е.В. Эйдмана. - Челябинск: Издательский центр ЮУрГУ, 2013. – Т.2. – С.130-138.
  69. Базаров Т. Ю., Ерофеев А. К., Шмелев А. Г. Коллективное определение понятия «компетенции»: попытка извлечения смысловых тенденции? из размытого экспертного знания./ Вестник Московского Университета. Серия 14. Психология. 2014. N 1. – С.87-102.
  70. Ерофеев А.К. Ближайшая зона развития компетентностного подхода в России // Сборник трудов Международной научно-практической конференции «Психология труда, инженерная психология и эргономика 2014» (Эрго 2014) Под редакцией. А. Н. Анохина, П. И. Падерно, С. Ф. Сергеева. Санкт-Петербург, 2014. - С. 14-21.
  71. Ерофеев А.К. О некоторых этических и правовых нормах, регламентирующих деятельность специалистов в области оценки человеческих ресурсов // Права человека: теория, история, практика. Сборник научных трудов, посвященный? 65-летию Всеобщей? декларации прав человека / Под общ. ред. Е.М. Павленко. – Волгоград: Изд-во Волгоградского филиала ФГБОУ ВПО РАНХиГС, 2014. – 252 с.
  72. Абдуллаева М.М., Барабанщикова В.В., Величковский Б.Б., Девишвили В.М., Дёмин А.Н., Ерофеев А.К., Заварцева М.М., Кабаченко Т.С., Климов Е.А., Кононова В.Н., Кузнецова А.С., Леонова А.Б., Леонов С.В., Носкова О.Г., Обознов А.А., Самоненко Ю.А., Солнцева Г.Н., Стрелков Ю.К., Чернышева О.Н., Шмелев А.Г. Психология труда, инженерная психология и эргономика: учебник для академического бакалавриата (под ред. Е.А. Климова, О.Г. Носковой, Г.Н. Солнцевой). — М.: Юрайт, 2015. — 618 с.
  73. Манухина С.Ю., Ерофеев А.К., Глушач Н.Н., Дедов Н.П., Корецкая И.А., Куприна О.А., Луковников Н.Н., Манухина Н.М., Одинцова В.В., Палт Е.А. Психология труда. Учебник и практикум для академического бакалавриата (под ред. С.Ю. Манухиной).- М.: Юрайт, 2015. - 485 с.
  74. Erofeev A. Level of Aspirations. In: A concise psychological dictionary/ Moscow, 1985, p.166.
  75. Erofeev A. The Development of the level of aspiration. III European Conference on Developmental Psychology. Abstracts. Budapest, 1988.
  76. Erofeev A. The use of Computer in the design of Maze-tests. III European Conference on Developmental Psychology. Abstracts. Budapest, 1988.
  77. Erofeev A. Computerizes maze testing for the study level of aspiration. Tenth biennial meetings of ISSBD. Abstracts. 9-13 July 1989, Jyvaeskylae, Finland.
  78. Erofeev A. Technology LASPI. VII European Conference on Development Psychology. Abstracts. Bonn, 1993.
  79. Erofeev A. Perspectives of applying of technology LASPI: personal selection and assessment/ Seventh European Congress of Work &Organizational Psychology. Program & Abstracts. Gyor, 1995.
  80. Erofeev Alexander, Nechaeva Raya, Skatova Anna. Research into dispositional and situational factors determing organisational behavior // XXIX International Congress of Psychology, Abstracts, Beijing, 2005.
  81. Erofeev A., Mikosha V., Nechaeva R., Skatova A. Behavioral strategies of pupils with high levels of anxiety in the situation of the group interaction // XXX Congress of Psychology, Abstracts, Berlin, 2008.
  82. Aidman E., Erofeev A. Self-regulation Traits: Factorial Structure and Relationship to Cognitive Ability // Abstracts of the 27th International Congress of Applied Psychology (ICAP 2010). - Melbourne, 11-16 July.

См. также:

О факультете | Поступление и обучение | Научная работа | Психологи МГУ | Форум | Ссылки

Факультет психологии Московского государственного университета имени М.В. Ломоносова
 125009, Москва, ул. Моховая, д. 11, стр. 9. Схема проезда. Телефонный справочник.

Дизайн и поддержка сайта 1997-2023: Станислав Козловский