 |
Валентина Владимировна
Барабанщикова
|
Валентина Владимировна Барабанщикова
родилась в Москве; кандидат психологических
наук, доцент. Окончила факультет психологии МГУ
имени М.В.Ломоносова в 2002 г. Работает в Московском
университете с 2001 г., в должности доцента кафедры
психологии труда и инженерной психологии — с 2007
г.; учёное звание – доцент (с 2015 г.). Доктор
психологических наук (2016). Является членом
Европейской ассоциации по психологии труда и
организационной психологии (European Association of Work and
Organizational Psychology, EAWOP) – c 2005 г., Российского
психологического общества - с 2001 г.
С 2015 г. работает в должности заместителя декана
факультета психологии МГУ.
Научные интересы
Области научных интересов: психология труда и
инженерная психология, психология трудовой
мотивации, психология саморегуляции
функциональных состояний
профессионально-личностные деформации.
Тема кандидатской диссертации: «Модальность
образной сферы как фактор оптимизации
функционального состояния профессионалов в
процессе психологической саморегуляции» (2005 г.),
специальность: 19.00.03, научный руководитель:
доцент, к. психол.н. – А.С.Кузнецова.
Педагогическая работа
Читаемые лекционные курсы: «Психология
мотивации персонала», «Психология кризисных
ситуаций в спорте высших достижений»,
«Обеспечение работы психологических служб в
организациях» (совместно со ст.н.с. А.А.Качиной),
«Психологическая саморегуляция участников
переговорного процесса» (совместно с доц.
А.С.Кузнецовой) для студентов, магистрантов и
аспирантов факультета психологии МГУ имени
М.В.Ломоносова. Под ее руководством защищено
более 50 дипломных работ и магистерских
диссертаций.
Публикации
Является членом коллектива авторов учебников,
рекомендованных УМО по классическому
университетскому образованию для студентов
вузов, обучающихся по направлению подготовки
«Психология»: Организационная психология (под
ред. А.Б. Леоновой). М.: ИНФРА-М, 2013; Психология
труда, инженерная психология и эргономика (под
ред. Е.А.Климова, О.Г.Носковой, Г.Н.Солнцевой) М.:
Изд-во ЮРАЙТ, 2015.
Автор более 60 статей по проблемам психологии
мотивации, психологической саморегуляции
состояний, профессиональных деформаций
личности, среди них основные:
- Эффективность психологических средств
произвольной саморегуляции функционального
состояния (в соавт. с Кузнецовой А.С. и Злоказовой
Т.А.) // Экспериментальная психология. 2008. № 1. С.
102-130.
- Self-regulation training and prevention of negative human functional states at work:
traditions and recent issues in Russian applied research (в соавт. с
Леоновой А.Б. и Кузнецовой А.С.) // Psychology in Russia: State of
the art. 2010. P. 482-507.
- Job Specificity in Human Functional State Optimization by Means of Self-Regulation
Training (в соавт. с Леоновой А.Б. и Кузнецовой А.С.) //
Procedia - Social and Behavioral Sciences (Published by Elsevier Ltd). 2013. Vol. 86. P.
29-34.
- Феномен прокрастинации в деятельности членов
виртуальных проектных групп (в соавт. с Каминской
Е.О.) // Национальный психологический журнал. № 2
(10). 2013.
- Взаимосвязь типа организационной культуры и
уровня трудовой мотивации персонала // Вестник
Российского университета дружбы народов. Серия
Психология и педагогика. 2014. №. 4. С. 57-64.
- Представления о вовлеченности в работу и
трудоголизме в современных психологических
исследованиях (в соавт. с Климовой О.А.) //
Национальный психологический журнал. 2015. №. 1 (17).
С. 52-60.
- Профессиональные деформации в спорте высших
достижений (в соавт. с Климовой О.А.) //
Национальный психологический журнал. 2015. №. 2 (18).
С. 11-20.
